В Мурманской области дан старт открытому конкурсу в резерв управленческих кадров «Лидеры Севера».
Как подчеркнул врио губернатора региона Андрей Чибис, проект призван стать прозрачным инструментом поиска и привлечения на государственную службу лучших специалистов.
«Для меня команда – это очень важно. Один, как говорится, в поле не воин. У нас есть определённое количество вакансий, чтобы их закрывать, нужен понятный механизм отбора. Я готов приглашать на работу любого неравнодушного, компетентного, мотивированного человека. Работы сейчас сильно прибавилось, ведь мы стараемся сталкивать с мертвой точки застарелые проблемы. Для того чтобы делать это эффективнее, нужны лучшие люди, способные к обучению и росту, которые хотят что-то изменить», – отметил Андрей Чибис.
Глава региона пригласил к участию в проекте всех инициативных управленцев, предупредив, что они должны быть готовы к тому, что работа госслужащего интересная, но нелёгкая, в том числе с точки зрения графика.
Конкурс «Лидеры Севера» проводится по инициативе врио губернатора Андрея Чибиса на основе подготовленных Российской академией народного хозяйства и государственной службы (РАНХиГС) рекомендаций, одобренных комиссией Президента РФ по государственной службе и резервам управленческих кадров. Проект реализуется при экспертной и методологической поддержке Высшей школы государственного управления и Института управления и регионального развития РАНХиГС.
Ознакомиться с условиями, требованиями, этапами конкурса, а также зарегистрироваться для участия можно на сайте: https://lider51.ru/.